NU’SCHOOL · 아카이브
AI가 코드를 작성하는 시대가 됐다. GitHub Copilot, Cursor, Claude 같은 도구들이 실무 코드의 상당 부분을 자동 완성해주고, 일부 분야에서는 주니어 개발자 수준의 구현을 혼자 처리한다. 자연스럽게 이런 질문이 나온다. “개발자를 계속 뽑을…
AI학과, 데이터사이언스학과, 소프트웨어학과 열풍이 거세다. 대학마다 관련 학과를 신설하거나 정원을 늘리고 있고, 고등학생 때부터 “AI 전공해야 취업이 된다”는 이야기가 당연하게 돌고 있다. 그런데 정작 이 흐름을 타지 못한 사람들—이미 다른 전공을 선택했거나,…
해외 이직을 앞두고 많은 사람들이 먼저 확인하는 것은 연봉 협상 방법이나 영어 면접 준비다. 그러나 그보다 먼저 짚어야 할 것이 있다. 바로 ‘내가 그 나라에서 합법적으로 일할 수 있는가’의 문제, 즉 취업…
공기업 면접은 민간 기업과 다르다. 흔히 “공기업은 스펙보다 NCS”라는 말이 회자되는데, 이 말의 핵심은 절반만 맞다. NCS(국가직무능력표준)가 중심인 것은 사실이지만, 단순히 NCS 문제를 많이 풀었다고 면접을 통과하는 것이 아니다. 면접관이 실제로 보는…
대형마트 공채 면접은 유통업계 취업 준비생들이 가장 많이 물어보는 관문 중 하나다. 경쟁률이 높은 만큼 준비 방법을 두고 혼란스러워하는 경우도 많다. 그런데 현장 경험자들의 이야기를 들어보면 공통적으로 나오는 말이 있다. “스펙보다 현장에서…
유통 대기업 공채 시즌이 되면 지원자들 사이에서 자주 나오는 말이 있다. “백화점 면접은 다르다”는 것이다. 직무 지식이나 숫자 분석보다, 현장에서 고객을 어떻게 바라보고 어떻게 대응하느냐를 평가하는 비중이 눈에 띄게 높다. 실제로 백화점·아울렛·홈쇼핑…
취업 준비를 하다 보면 자연스럽게 대기업과 스타트업 중 하나를 선택해야 한다는 이분법에 빠지기 쉽다. 대기업은 안정성과 브랜드, 스타트업은 성장과 자율성이라는 공식이 마치 업계의 불문율처럼 통용된다. 그런데 정작 커리어를 5년, 10년 쌓아온 현직자들이…
이직을 결심하고 나면 대부분의 사람들이 연봉 협상, 퇴직금 정산, 인수인계 일정에만 집중합니다. 그런데 이것만큼 중요한데 놓치기 쉬운 게 하나 있습니다. 바로 근로계약서 또는 별도 서면에 서명한 ‘전직금지 약정’입니다. 퇴사 후에야 이 조항을…
이직을 준비했다. 서류를 고치고, 면접 답변을 외우고, 조심스럽게 기대를 품었다. 그런데 또 떨어졌다. 한 번이 아니라 두 번, 세 번 반복되면 어느 순간 “나는 왜 이렇게 안 되는 걸까”라는 생각이 머릿속을 채우기…
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