NU’SCHOOL · 아카이브
취업 준비를 하다 보면 이런 말을 자주 듣는다. “어떤 회사에 지원했어?” “면접 결과는 어떻게 됐어?” 그런데 정작 본인이 어느 회사에, 어떤 포지션으로, 몇 번 지원했는지 제대로 기억하는 사람은 드물다. 커리어 플랫폼이 늘어나고…
은행권 채용 공고를 들여다보면 최근 몇 년 사이 눈에 띄게 달라진 항목이 있다. ‘금융공학’ ‘리스크 모델링’ 같은 전통 직무 옆에 ‘AI 모델 검증’ ‘데이터 분석가(금융 도메인)’ ‘디지털 전환 기획’ 같은 자리가 늘어나고…
최근 한 스타트업이 신입 공고를 냈다가 627명의 지원자를 받았다는 얘기가 커뮤니티를 달궜다. 이 숫자가 놀라운 건 스타트업이기 때문이다. 대기업도 아니고, 연봉이 특별히 높은 것도 아닌 초기 단계 회사에 그만큼의 사람이 몰렸다는 것은,…
PM이나 기획자, 마케터, 디자이너로 커리어를 시작할 때 가장 먼저 듣는 말은 대개 “당신의 직무가 무엇인가요?”다. 그런데 현업에서 몇 년을 지내다 보면 이 질문이 점점 낯설어진다. 실제로 성과를 내는 사람들은 직무의 경계선 안에…
채용 공고 문구가 바뀌고 있다. 몇 년 전까지만 해도 ‘엑셀 능숙자 우대’, ‘PPT 작성 가능자’가 단골 문구였다면, 요즘은 ‘AI 도구 활용 경험’, ‘ChatGPT 업무 적용 가능자’, 심지어 ‘프롬프트 엔지니어링 이해자’라는 표현이 심심치…
AI 코딩 도구가 빠르게 확산되면서 “개발자 없이도 제품을 만들 수 있다”는 말이 심심찮게 들린다. 자연스럽게 PM·PO·기획자·마케터·디자이너 같은 비개발 직군 사이에서는 불안감이 커지고 있다. 개발자는 자동화 도구를 활용해 생산성을 높이는데, 나는 이 변화…
홍보 담당자가 직접 데이터 대시보드를 만들고, 회계팀이 자동화 스크립트를 짜고, PM이 프로토타입을 코드 없이 배포하는 장면이 낯설지 않아졌습니다. 노코드·로우코드 플랫폼과 AI 코딩 보조 도구가 빠르게 퍼지면서 ‘개발’이라는 행위의 문턱이 크게 낮아졌고, 그…
채용 공고를 훑다 보면 생소한 직함이 눈에 걸릴 때가 있다. ‘FDE’—Field Deployment Engineer, 혹은 Field Deployment Expert로 표기되는 이 직군이 최근 테크·SaaS·제조 IT 영역의 채용 시장에서 빠르게 가시권에 들어오고 있다. 아직 국내에선…
입사 시험에 AI 도구 사용을 허용하는 기업이 늘고 있다. 일부 스타트업과 IT 기업에서 먼저 시작한 이 변화는 이제 제조·금융·컨설팅 등 전통 업종으로도 퍼지는 흐름이다. “ChatGPT를 열어둔 채 과제를 풀어도 됩니다”라는 안내가 낯설지…
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